Den varslede lockouten trer i kraft fra midnatt natt til tirsdag og vil medføre at all produksjon på norsk sokkel stenges ned.

— For Statoil vil inntektsbortfallet bli 520 millioner kroner per dag, sier informasjonssjef Bård Glad Pedersen. Så langt har streiken kostet Statoil rundt 150 millioner kroner daglig.

— Statoil vil produsere som normalt helt opp til midnatt. Deretter innledes prosedyrene for stengning på de enkelte felt. Her vil det variere fra ett til fire døgn før nedstengningen er fullstendig, sier Glad Pedersen.

Lojal mot reformen

Han sier Statoil sterkt beklager konflikten og streiken som nå har vart i 14 dager og dermed påført næringen et stort økonomisk tap.

— Vi har lojalt fulgt Stortingets vedtak om pensjonsreform og justert tidligpensjonsordningen også i Statoil. Fortsatt har medarbeiderne konkurransedyktige pensjonsvilkår, en pensjonsalder på 65 år og mulighet for tidligpensjon, sier Glad Pedersen.

I en pressemelding fra NHO sier OLFs forhandlingsleder, Jan Hodneland, at det helt siden 1980 har vært avklart at pensjonsspørsmål ikke hører hjemme i OLFs tarifforhandlinger.

— I 2011 ble pensjonsreformen vedtatt i Stortinget. Nå nekter sokkelarbeiderne å bidra i hele landets pensjonsdugnad, sier Hodneland.

To-deling av arbeidslivet

Statoils Glad Pedersen sier selskapet mener det er viktig at det følger opp pensjonsreformen. Han viser til de gode lønnsvilkårene de ansatte har og sier selskapet ikke kan være med på å skape en todeling av arbeidslivet.

Hvis oljesektoren med sine store inntekter skulle innføre langt bedre pensjonsordninger enn andre næringer, ville det skape press i industrien for øvrig. Vi ville risikere å få en todeling av arbeidslivet. Det ville få mange uheldige virkninger, sier Glad Pedersen.

Hodneland viser til at gjennomsnittsinntekten for oljearbeiderne er en million kroner. I tillegg fikk de nå tilbud om en sentral lønnsøkning på 5 prosent før de lokale forhandlingene begynner. Også pappapermen ble bedre for sokkelarbeiderne enn andre grupper.

La dem svette

Forbundslederne Leif Sande og Hilde-Marit Rysst i Industri Energi og SAFE avviser at det er noen som helst grunn for regjeringen til å innføre tvungen lønnsnemnd.

— Denne konflikten må arbeidsgiverne ta ansvaret for. Det mest riktige og rettferdige er at oljeselskapene må ta konsekvensene av sin egen dumhet når de selv kjører full lockout.

— La dem svette noen dager. Da vil de ta til fornuften i løpet av kort tid, er Leif Sande og Hilde-Marit Ryssts oppfordring til arbeidsminister Hanne Bjurstrøm.

Søndag formiddag var det fortsatt uklart om regjeringen føler seg tvunget til å bruke lønnsnemnd før stengningen er i gang kommende tirsdag. Tilsvarende konflikter på norsk sokkel er aldri tidligere løst på annen måte enn ved tvungen lønnsnemnd. Det nåværende SAFE har i sin levetid vært utsatt for 9 lønnsnemnder. (©NTB)