Arbeidstilsynet refser Nav

Det er helseskadelig å jobbe i Nav, og Arbeidstilsynet har samtidig funnet brudd på arbeidsmiljøloven.

SOLVEIG RUUD<br/>SVERRE STENSENG<br/>Aftenposten.no

Publisert: 15.jun.2009 11:00
Oppdatert: 15.jun.2009 11:02

I ettermiddag kommer Arbeidstilsynets rapport om forholdene for de ansatte i Arbeids- og velferdsetaten (Nav), skriver Aftenposten.no.

Der går det frem at det er store og helseskadelige arbeidsbelastninger i Nav, at de ansatte føler utilstrekkelig medvirkning, samt at Nav har manglende kartlegging av arbeidsmiljøkonsekvenser ved bruk av vikarer.

Nå varsler Arbeidstilsynet at Nav må skjerpe seg, og pålegger etaten å kartlegge omfanget av de uheldige arbeidsbelastningene. På bakgrunn av dette må de utarbeide handlingsplaner og iverksette ulike tiltak, som igjen skal evalueres sommeren 2010.

– NAVs ansatte har over flere år jobbet hardt og med høyt tempo for å realisere reformen. Det har helt tydelig gått for hardt ut over arbeidsmiljøet noen steder, sier arbeids- og velfedsdirektør Tor Saglie i en kommentar til de ansatte.

Les også:
* Fire av ti er misfornøyde
* Skal bli lettere å snakke med saksbehandlerne

Han tar problemene på alvor
- Vi vil nå studere rapporten grundig med sikte på å gi tilbakemelding til Arbeidstilsynet innen 6. juli som er den frist tilsynet har satt. Vi tar rapporten og de varslede påleggene fra Arbeidstilsynet meget alvorlig. Nå skal vi ha en grundig prosess hvor vi kommer frem til hvilke tiltak vi må iverksette. Her skal vi ha et tett samarbeid med vernetjenesten og tillitsvalgte på alle nivåer. Det er en forutsetning for å lykkes, sier Saglie.

Allerede i november hadde Arbeidstilsynet varslet at de ville holde Nav under spesiell oppsikt helt frem til 2011. Da gikk de tungt inn i Nav etter bekymringsmeldinger og mange oppslag. Poenget er å få oversikt over forholdene i NAV etter at reformen er kommet halvveis, fordi så store omstillinger er en belastning for ledere så vel som for ansatte.

- Dette er en kjempeutfordring for NAV. Vi kjenner oss igjen i det som kommer frem i rapporten, sier rådgiver Norsk Tjenestemannslags klubb i NTL NAV, Stein Bjarne Larsen.

- Det er en veldig alvorlig arbeidssituasjon i NAV, og det må tas grep.

En av vurderingene fra Arbeidstilsynet ser slik ut:

«Årsakene til et arbeidsmiljø som skaper helseskadelig arbeidspress er sammensatte. Helseskadelig arbeidspress skyldes ikke bare høye produksjonskrav. Det er særlig når det høye produksjonskravet er kombinert med en uhensiktsmessig organisering, manglende tilrettelegging av arbeidet og manglende muligheter for reell medvirkning fra de ansatte, at dette kan føre til helseskadelige belastninger.»

Arbeidstilsynets rapport om NAV vil bli publisert på www.arbeidstilsynet.no mandag ettermiddag.

Kommentarer? Del dem med leserne her.

Siste Kommentarer

Skriv kommentar

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Har tideleger jobbet innen nav. Har aldri sett ...Les mer

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Jeg bare spør - alle de som klager over NAV....Hvi...Les mer

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

"Klag rette plassen".Siden du gir deg ut for å vær...Les mer

Se alle innlegg

Kommentarer

Som bruker av forumet vårt ber vi deg akseptere følgende regler:

Ditt innlegg vil bli publisert umiddelbart hvis du er en registrert bruker. Du er personlig ansvarlig for innholdet i innleggene du legger ut i forumet, og vil holde Bergens Tidende skadesløs for ethvert eventuelt krav fra tredjeperson som følge av dine debattinnlegg.
Diskuter sak, ikke person! Det er ikke tillatt å trakassere meddebattanter.
Du kan ikke skrive, laste opp, linke til eller på annen måte publisere noe som kan medføre straffeansvar, er ærekrenkende, rasistisk, truende, obskønt, pornografisk eller på annen måte er i strid med norsk lov.
Publisering av opphavsrettsbeskyttet materiale er ikke tillatt. Du kan sitere korte utdrag av en tekst eller artikkel, men da må kilden komme tydelig fram.
Det er ikke tillatt med personlige angrep, trusler, ærekrenkende innlegg eller bringe til torgs sladder og detaljer som kan krenke berørte personer.
Spamming (å poste samme innlegg flere ganger) er ikke tillatt og vil føre til utestengelse fra forumet.
Flooding (å gjenta en linje mange ganger) er ikke tillatt.
Innlegg må skrives på norsk, svensk, dansk eller engelsk.
Innlegg som inneholder reklame eller andre forsøk på å selge produkter eller tjenester, godtas ikke. Verving er ikke tillatt.
Bergens Tidende forbeholder seg retten til å redigere eller trekke tilbake innlegg vi mener er i strid med våre grunnregler. Videre forbeholder vi oss retten til, uten forvarsel, å nekte brukere vi mener ikke overholder grunnreglene, adgang til å poste nye innlegg i diskusjonsforumene. Vi forbeholder oss også retten til å fjerne innlegg som ikke holder seg til temaet i den debattgruppen det er postet i.
Innlegg som inneholder rasisme, hets mot folkegrupper, virker injurierende eller krenkende, inneholder reklame, er i strid med opphavsretten eller på annen måte er i strid med norsk lov vil bli fjernet uten forvarsel.
Bergen Tidende har rett i all fremtid uten godtgjørelse å bruke og redigere ditt debattinnlegg i alle medier.
Dersom du mener et innlegg ikke skulle vært publisert i forumet, vær rask med å tipse oss på forum@bt.no

grusom plass

ole 15. jun, 11:53

En helt grusom plass å jobbe på. Makan til respektøløs behandling av mennesker har jeg aldri sett før.

Det visste vi jo

mig 15. jun, 11:56

Ja, dette visste vi. Jeg jobber i NAV og har vært sykemeldt noen måneder nå. Den direkte årsaken er arbeidspresset og stresset etter at antall ansatte ble redusert ved nyttår (det er ikke kommet noen nye igjen på min avdeling..). I tillegg innførte de en telefonordning som er til hinder for at vi skal få gjort vårt arbeid med å hjelpe folk som trenger det! Våre ledere ser ikke ut til å bry seg om det!

Stakkarst små.......

Jon 15. jun, 12:26

"Det er helseskadelig å jobbe i Nav...".
Til informasjon: det er helseskadelig å være "bruker" også.

Maken til arroganse og inkompetanse har jeg aldri møtt før. Min respekt både for menneskene og jobben de utfører er fraværende. Og det oppfatter jeg som tosidig.

Et system bygget på tillitt. HA!
Du skal ha tillitt til NAV. De har ingen tillitt til deg.
Tillitten blir raskt skiftet ut med mistillitt.

Håper de ansatte i NAV en gang møter sin egen saksbehandling. Kanskje som gammel, forsvarsløs, syk bruker med behov for hjelp.
Fy skam for noen folk.......

RE: Stakkarst små.......

orderaller 15. jun, 13:42

Hadde vært god medisin for NAV ansatte å møte seg selv. Kanskje de kunne tatt i et tak for å behandle "kundene" sine bedra da.
En uke i NAV-kø burde være obligatorisk for alle NAV-ansatte, da inklusiv all fornedringen, den dårlige behandlingen og all ignoreringen og mangel på svar. Husk kølapp!!

Varsle

RE: Stakkarst små.......

Helsen 15. jun, 16:21

Veldig smart skrevet.. Det står skrevet i artikkelen at en av flere mangler er "manglende tilrettelegging av arbeidet og manglende muligheter for reell medvirkning fra de ansatte". Du fyrer løs mot de ansatt som om det er de som bestemmer hvordan systemet fungerer og hvordan kundene skal behandles, noe som beviser at din forståelse av klartekst (og generelt hvordan verden fungerer) ikke er kompetent.

Varsle

vi er mange som refser Nav

hans martin 15. jun, 12:28

At det er helseskadelig å jobbe i NAV var jeg ikke klar over. Interessant å lese. Kanskje de som jobber der burde JOBBE mere for å ta unna køene? Det må vi som jobber andre steder. Kanskje de som er ansatt hos NAV burde jobbe med det å behandle medmennesker? Det er vi som er NAV sine kunder.
Men om det er helseskadelig å jobbe i NAV, så kan jeg skrive under på at det er særdeles helseskadelig å ha kontakt eller være avhengig (gud forby) av NAV. Ikke en gang læreguttene for 100 år siden ble så dårlig behandlet som det NAV behandler sine brukere.

RE: vi er mange som refser Nav

TT 15. jun, 13:23

Du bør vel heller rette skytset ditt mot ledelsen i NAV, og mot politikerne sm har bestemt at det skal være slik. Meg bekjent så jobber de ansatte i NAV så svetten siler og gjør så godt de kan i en håpløs situasjon, med for lite folk og en inkometent ledelse. Som innlegget til "mig" viser, så er det flere sider av dette

Varsle

RE: vi er mange som refser Nav

Bergenserinnen 15. jun, 21:19

Hans Martin: Det er mulig du har dårlig erfaring med NAV, men innlegget ditt vitner om at du ikke har pleiling på hva du snakker om når du mener de NAV-ansatte bør jobbe mer for å få unna køene. De jobber jo som noen gale! Tror du de sitter og drikker kaffre hele dagen? Det er lett å skylde på de stakkarene som sitter i førstelinjen. Det er ikke folkene det er noe galt med, men systemet. Hvordan tror du det er å jobbe dag ut og dag inn i et system som ikke fungerer, og samtidig måtte ta imot mye dritt fra misfornøyde brukere. Tror du ikke de ansatte skjønner brukerne fortvilelse? Samtidig må de forsvare et system som ikke fungerer. Mange er helt fortvilet over situasjonen og prøver å gjøre så godt de kan. Men når man skal fusjonere flere etater og samtidig flytter folk bort fra det de har kompetanse på og over på nye felt, ja da må det jo skjære seg. Dette handler ikke om vond vilje fra de ansattes side, men om en reform som var dømt til å mislykkes.

Varsle

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Rodrigo Torres 15. jun, 12:31

verst er situasjon på hotel og restaurant bransje men arbeidtilsynet gjør ingenting. rapport om nav er bare pga politkk

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Ann Christin 15. jun, 13:47

Det var på tide.

NAV satte i gang en av de mest omfattende omstruktureringer uten en tydelig konsekvensanalyse. Prosesser/oppgaver ble endret i stor omfang uten at det forelå tekniske/rutinemessige/regelmessige forenklinger. Ting skulle løses underveis. For oss som jobbet i NAV ble det meste mer tungvindt etter at vi ble NAV lokalt. Målet var mer profesjonelle veiledere i direkte møte med den enkelte bruker. Virkeligheten var at NAV lokalt ble sittende som "mellommenn" for bruker og forvaltnings-/spesialenhet for å finne ut av detaljer om utbetalinger etc.

Mange kompetente medarbeidere fikk nye arbeidsoppgaver, som i tillegg til tungvindte arbeidsoperasjoner, tar lenger tid å løse for "nybegynnere". NAV lokalt som skal være brukerens spydspiss, måtte avgi ressurser til forvaltningsenhetene istedet for å bli styrket, som mange av oss trodde da reformen ble lansert. Så midt i reformering kom stigende arbeisløshet, og først uten tilføring av ressurser.

Til tross for interne problemer og mange frustrerte medarbeidere har brukerne av NAV krav på i det minste å møte profesjonelle veiledere som kan behandle mennesker.

Til de som tror at NAV arbeidere ikke jobber nok. Jeg har jobbet mange steder, og sjelden sett en arbeidsplass der medarbeiderne jobber så mye (=tid) for brukerne som i NAV. Mertidsarbeid framfor overtidsarbeid har vært regelen, mer enn unntaket.

Hilsen tidligere leder i NAV.

RE: Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Anders 15. jun, 19:35

Feieln med organiseringen av NAV var at en som tidligere var leder på Fylkesplan (Høybråten) fikk uttale seg alt for mye om noe han ikke kunne.Stiller man spørsmålet om HVOR er politikerne nå ,så ser man ingen og hører ingen.Fagkonsulenter som ble konsultert FØR prosessen startet advarte mot å sette dette ut i livet,men hva gjorde politikerne og lederne i Trygdevesenet?Riktig de ga blanke i advarslene for de skulle bare "tjene" folket og hvem har vel krefter som syk å kjempe for sine retter i et system som gjør nesten alt som står i Deres makt for nettopp å ikke gjøre det.det var som en leder sa til en jeg kjenner og som hadde søkt seg jobb i denne etaten:Du må huske på å gi søkerne noe slik at denne er fornøyd og ikke klager!Hvilken instilling er det,er det slik stillingsinstruksen er for alle?Er det derfor man ikke opplyser om kundenes rettigheter før man kommer med advokat?Meg har Trygdeetaten lurt for minst kr 500.000,- men hittil er ingen straffet.Alle mine saker har jeg fått feilbehandlet,resultat:Ingen er straffet i etaten selv om de handelr dirkete mot egen instruks.Hvem er det som taper,ikke NAV ihvertfall,de kan sitte der å produsere feil på feil som igjen medfører klager og enda mer arbeid.Hvordan har det seg at en slik stat har et telefonopplegg der man ikke kommer til et sentralbord ,eller til den saksbehandler som har saken din.Hvorfor er man nødt til å stå i en endeløs telefonkø til mennesker man ikke ønske rå snakke med ,imens den personen man ønsker å snakke med ikke kan nåes?Og får man omsider fatt på denne ,så har man underveis heftet mange andre som holder på med å studere andre saker ,imens de stadig blir avbrutt i sitt arbeid.Hvem er hjernen bak dette,hvem skal tjene på det ,og hvem skal man yte service til?Har vi som har betalt sykepenger og betalt reisepenger til leger etc,hvorofr får vi ikke de pengene vi har krav på før det har gått måneder og år?Hadde dere selv i dette systemet funnet dere i å måtte vente i 12-TOLV uker på reisepenger eller FRIKORT?hva får dere til å tro at vi som kunder finner osss i å bli behandelt slik?Hva tror dere dette gjør med mennesker som er syke ,og som i stedet for å bli motarbeidet på alle plan burde bli hjulpet frem?Hvilket Arbeidstilsyn skal vi klage til ,eller er det Menneskerettighetne og domstolen i Srasburg vi burde klage til?

Varsle

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

AndreVonDrei 15. jun, 14:28

Maken til "stemoderlig" behandling som man får i nav skal man lete lenge etter!

Triksing med saker for å gi enkeltbrukere "negativ særbehandling", mans andre brukere kan favoriseres ved den samme type manipulering. Triksing med bakgrunnsopplysninger etter eget forgodtbefinnende!

Systemet er slik jeg ser det: "DEMONISK". Og systemet virker som en magnet på onde mennesker som vil jobbe med å plage andre.

Det er bare en måte å forbedre kvaliteten på å det er å detalj-styre det ansattes arbeidsdag. Og å etablere systemer og rutiner som gjør enkelt-handlinger av de ansatte sporbare og kontrollerbare, for på den måten å sikre kvaliteten.

I slike lontrollerbare systemer vil de med onde hensikter mistrives. Og det er da selvsagt bare en fordel.

tregt som sirupen

per 15. jun, 17:40

går på attføring for tiden og har fått mine oppgaver og gjøre frem til september,men så skifter nav saksbehandler for meg,noe de gjør i tide og utide.dermed begynner rotet då har plutselig denne personen en hel haug med nye forslag til attføringsdelen uten en gang og ha godt igjennom mine sakspapirer å finner samtidigt ut at du skulle jo vert uføretrygdet med alle disse rare diagnosene(navn på diagnose)eg bare spør ,vet de koffor de er tilstede i det hele tatt?leverte inn div kvitteringer samtidig i februar .april.personlig frammøte skulle taste inn mens eg ventet men ennå 12-14 uker etterpå er de så frekk at eg må ta hensyn til at det er 10 uker behandlingstid og de påstår de netopp har fått papirer,eg bare mener !!!!at kan de ikke til h bare gjøre jobben sin og la vær knote det til for oss som ifra før er for syk til og gjøre den jobben vi har jobbet og slitt oss ut på i mange år. tror ikke det er noen som går på trygd som vil det,viss de kan unngå dette .

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav - Av Lise Tollefsen Slembe - leder for HULK org. og Borgerrettighetspartiet

Lise Tollefsen Slembe 15. jun, 17:10

Før arbeidstilsynet refser NAV for brudd på arbeidsmiljøloven, kanskje det ville være på sin plass at Arbeidstilsynet først retter "pekefingeren" mot denne regjeringen som med sin kontrollerende diktarurlignende politikk har lagt opp en reform som går ut på å ikke bare skape den fra før av store prosenten av psykisk lidende, fattigstilte og rusavhengige enda mer avhengig av trygdeverket og sosialkontorene men også nå skaper et stort antall utbrente NAV ansatte som til syvende og sist også blir avhengige av vårt norske trygdesystem.

Med den store mengden av arbeidsløse, psykisk lidende og utbrente økonomisk rammede mennesker NAV har å ta seg av om dagen, er det ikke mer enn rimelig å forstå at dette medfører et ekstra stort press på de ansatte der, i likhet med det presset man finner på sykehus/hjem rundt omkring her i landet, der offentlige ansatte jobber på spreng grunnet at denne regjeringen overhodet ikke tar hensyn til sine borgeres livskvalitet og livssituasjon.

Skal jeg si min oppriktig slutt-mening her så burde denne regjeringen og mange av våre norske politikere stilles for riksrett for den forsømmelse ovenfor sine landsborgere de inntil nå har utvist, som nå til og med rammer mer enn én NAV ansatt der ute.

Min intuisjon forteller meg at om bare knappe måneder finner man oppsigelser på oppsigelser fra utbrente NAV ansatte.

Lise Tollefsen Slembe
Ansv. leder for HULK org.
og Borgerrettighetspartiet

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

92 åring 15. jun, 18:16

nav er det sipleste kontor man er inne på for det første når mann ringer dei er ikke den personen til stede at di skal ringe til bakke har aldri hent å vente på eit vetak bori mot eit år er det virklig son det skal vere burde gå til bakke til det som var eit tryggde kontor. det var mye bedre det som er no er bare drit hopper at arbeidstilsynet refser dei så pass at det svir

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

TERJE 15. jun, 20:56

Har tideleger jobbet innen nav. Har aldri sett en arbeidsplass
med så mange ansatte med kariere ambisjonene i orden men totalt uten evne, samt ledere og tillitsmannsapparat som ikke greier og lede et møte på en normal måte

Konklusjon:
I nav er det alle mot alle ingen vil være indianer alle vil være høvding.

RE: Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Are 16. jun, 20:11

Ja uten tvil! Var og skulle levere nokre dokumenter i samanheng med allergiene mine i dag, som forsåvidt nav har prøvd å friskmelde meg fra fordi eg ikkje har hatt anfall dei siste 5 årene ettersom eg passer på å ikkje ete fisk. Så nå ser det ut som eg må ta meg ein tur på fjellet - ete fisk, ringe etter luftabulanse og gi rekningen til skattebetalerene for at eg fortsatt skal få "matpenger" som eg har motteke sida eg var 1 år. Som for såvidt er på kr 535 i mnd og har vert det dei siste 22 årene....

Varsle

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Klag rette plass! 15. jun, 20:21

Jeg bare spør - alle de som klager over NAV....Hvilket parti stemte du på sist ??? Du visste kanskje ikke at NAV er veldig politisk styrt!! Tenk på det - neste gang du stemmer. Og hvis du ikke synes du får nok penger eller at utbetalingen er for liten, eller at ventetiden ble for lang - igjen, - hvilket parti var det du stemte?

Det er utrolig mange ignorante mennesker der ute, eller kunnskapsløse -, som tror at nav-ansatte ikke gjør jobben sin. Det er så feil som det går an! Mer gratis-arbeid enn det ansvarlige nav-ansatte gjør - skal du leite lenge etter. Arbeidsmoralen er høy og det gjøres betydelig med gratisarbeid.

Her er det flere som er offer for et system. Ikke bare du som er bruker, eller mottaker av tjenester. Skal DU ta noen, - så sørg nå for å ta rette instans, og IKKE den saksbehandleren som gjør sitt ytterste for at du eller andre skal få det dere har krav på.

Bruk litt av energien din - i riktig retning - og mot rette instans, og tenk deg om neste gang du deltar i valget (hvis du i det hele tatt stemmer). Stemte du på det partiet som er villig til å bruke penger for at du skal få det du mener å ha krav på ?? (det være seg tilstrekkelig med nav-ansatte slik at det blir mulig å saksbehandle det du krev, en høy nok ytelse osv. )

RE: Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

uffen 15. jun, 22:18

Klag rette plass! skrev:

Søren at vi ikke forsto at vi skulle stemt FRP!!
Da hadde NAV ihvertfall ikke somlet med utbetalingene....for det hadde ikke vært budsjettert PENGER å betale ut!
Du lurer ikke uffen!

Varsle

Diskuter: Arbeidstilsynet refser Nav

Kristian J 15. jun, 22:06

"Klag rette plassen".Siden du gir deg ut for å være alvitende så kan du like godt fortelle almuen :Hvilket parti er det og hvilket parti var det som ville at folket skulle få det de har rett på?Så vidt meg bekjent så var det nesten helt flertall på å gjennomføre denne prosessen.hvor er de politikerne nå?har ikke det politiske liv ansvar med å se til å få kontroll over denne etaten?Skal vi brukere forvente at lederne klarer det ,og hvor lenge skal vi vente på at de gjør det? Kom ikke dragenes med FINANSKRISEN for den har ikke skyld i alt dette som ikke fungerer.Finanskrisen har gjort sitt til at alle de arbeidsledige fikk erfare hvordan vi som er kronisk syke har det og har hatt det gjennnom flere tiår.Jeg takker min skaper for at den kom ,siden politikerne ikke visste og ikke kunne håndtere det som de hadde satt igang.Tydleigvis så kunne heller ikke sjefene i det tidligere trygdevesenet se hvilke problemer som ville komme.Spørsmålet er da videre:Er det riktig å la disse sjefene fortsatt være sjefer med sin dårlige faglige insikt ,mangel på empati og grensesetting?Hvorfor skal disse få lede en etat som ikke bare har virus som diagnose men som er dødssyk.Når mennesker som må forholde seg til NAV blir syke ,både av å jobbe der ,og som må komme dit for å få de trygderettigheter de har krav på ,da er grensen nådd.Så blir det uløste spørsmål :Hvem skal vi stemme på ,et parti undersperregrensen ,eller et parti like over speregrensen ,eller et parti som har det som ilusjon at alle skal tjene like mye ,bare ikke de selv?

Din kommentar

Tittel

Tekst

Uregistrert Uregistrerte innlegg modereres Navn E-post (publiseres ikke)

På grunn av tekniske problemer er påloggingsmuligheten tatt bort inntil videre.

Vi beklager dette.

Få nyheter fra bt.no rett i innboksen, abonner på vårt nyhetsbrev.

Søk i skattelistene Topplister

Bilder

Vis/Skjul

NAV-direktør Tor Sagli innrømmer at arbeidstempoet i NAV har gått utover arbeidsmiljøet. FOTO: SCANPIX

3 mest leste artikler »

Thon-hotell stengt etter konkurs

- En stor overraskelse, sier investor Eirik Hokstad.
- Les mer
- Økonomi

UKEN fikk en ekstra K

Det ble visst for fristende å legge til en K i «UKEN». Morsomt? Si din mening!
- Les mer
- Lokalt
- 50

Slanger seg i solen

Se - et vårtegn!
- Les mer
- Lokalt
- 3

På forsiden nå

Webkamera

B

D

E

F

G

H

I

K

L

M

N

O

P

Q

R

S

T

U

V

W

Ø

Arbeidstilsynet refser Nav

Siste Kommentarer

Kommentarer

Som bruker av forumet vårt ber vi deg akseptere følgende regler:

Din kommentar

Søk i skattelistene Topplister

Bilder

3 mest leste artikler »

På forsiden nå

Webkamera

Søk i skattelistene

Leder

Kommentar

Leder

Leserombudet

Blogg

NRK1

NRK2

Fotball

B

D

E

F

G

H

I

K

L

M

N

O